所有销售岗位打通从基层到分公司总经理的职业通道，底薪从2000——9000不等一）、销售经理（3名）：岗位职责：销售部经理的主要职责是根据企业总体战略，进行客户开发与管理，以完成企业的整体销售目标。具体职责如下：1、负责部门的销售运作，包括计划、组织、进度控制。2、制定销售目标、销售模式、销售战略、销售预算和奖励计划。3、建立和管理销售队伍。4、合理分解销售目标。5、指导、监督本部门进行客户开拓和维护。6、收集销售信息，并反馈给公司。7、组织完成公司下达的销售目标。8、客户投诉处理。9、考核直属下级并协助制定绩效改善计划。10、对销售人员进行销售培训和指导。任职要求：1、有2年以上销售经验，电话销售能力强；2、有基本的招募、选择、培训、调配销售员工的能力，；3、有一定的客户资源，能够快速地开展工作4、有互联网行业经验者优先；薪酬待遇：底薪+提成+奖金+福利，综合收入6000—******元每月