岗位职责：1、认真执行公司销售管理规定和实施细则，努力提高自身业务水平；2、积极完成规定或承诺的销售量指标，督促销售合同正常如期履行，跟进应收销售款项，保证回款效率；3、对客户在销售和使用过程中出现的问题、须办理的手续，帮助或联系有关部门或单位妥善解决；4、收集一线营销信息和用户意见，对公司营销策略、广告、售后服务、产品改进新产品开发等提出参考意见；5、执行宣传推广政策和活动，维护公司和品牌的良好形象；6、客户关系管理及维护，帮助客户解决困难，跟踪客户投诉处理结果，协助公司做好售后服务工作，提升客户满意度；7、积极发展新客户，与客户保持良好的关系和持久的联系，不断开拓业务渠道。招聘要求：1、18～28岁，普通话流利，对销售工作有较高的热情；2、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力；3、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力；4、有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度，能接受出差工作。