【任职要求】1.朝气活力、充满自信，热爱运动，身体健康的80/90后阳光大男孩；2.富有爱心亲和力，能够带着孩子一起玩；3.体育院校、体育教育（或篮球专项）、学前教育、专业队教练、退役队员或具备其他相关技能和条件者优先录用。4.具备篮球专业知识和技能，热爱少儿篮球教育事业和教学工作；5.能够独立编写体育教案和设计篮球游戏，对少儿篮球的教学方式、篮球文化有独到的见解，认可体教融合的教育理念。【岗位职责】1.负责日常篮球教学与体能教学活动，保证教学活动质量；2.根据不同年龄特点的少年儿童，策划和组织多种类型的体育游戏活动；3.参与国家级教研课题开发及研究，与家长密切沟通课程以及学员情况；4.在讲座和户外活动及各种比赛期间内做组织和辅助教学工作。【福利待遇】1、公司实行五天工作制，所有员工均带薪享有国家法律规定的各种假期；2、入职转正即为员工购买住房公积金、社会保险（5险）及商业保险；3、广阔的发展平台：根据员工职业发展提供各种专业培训，为优秀员工提供每年一次的晋升发展机会（公司80%以上的管理岗位任职者都通过内部提升而来）；4、其它个性福利：旅游拓展、文娱活动、生日宴会、节日慰问金、加班茶点、带薪病假等;5、薪资结构：基本工资+岗位工资+绩效奖金+工龄工资+……（无底限的高新，只要您敢想、敢做有能力，我们就敢给！）.海阔凭鱼跃，天高任鸟飞！优厚的福利待遇及广阔的发展平台，期待你加入我们的队伍，我们一起创造奇迹！