岗位职责：1、负责市场调研和需求分析：2、负责年度销售的预测，目标的制定及分解：3、确定销售部门目标体系和销售配额：4、制定销售计划盒销售预算：5、负责销售客服的管理：6、组建销售队伍，培训销售人员：7、评估销售业绩，建设销售团队。任职要求：1、大专以上学历，市场营销、汽车相关专业：2、5年以上销售行业工作经验，2年以上销售管理工作经验：3、持有驾照，熟练驾驶：4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力5、有较强的事业心，具备一定的领导能力。