岗位职责：1、负责调课、请假、旷课、调换教师等学院管理及教务工作；2、协助教师做教学记录的整理及教学服务的反馈；3、活动的组织（特色课、班组课、讲座等活动）；4、学生档案的管理（收集教案、辅导计划、学生辅导痕迹等）；5、定期与客户进行沟通、交流、做客户关系维护；6、课时定制的监控、总结、分析；7、组织挽单、学费、转介绍等工作及相关手续办理；8、协助教学部做课时录入的监控、课室运营的整合分析。任职要求：1、专科及以上学历；2、具备一年以上教务管理相关工作经验，教学服务经验丰富者优先考虑；3、具有较好的组织协调能力、人际沟通能力；4、具有良好的沟通能力和团队协作能力；5、热爱教育行业，有进取心，执行力强，有良好的客户服务意识和学习能力，愿意帮助更多孩子及家长成长；6、对常用Office办公软件能熟练使用（word、excel、ppt）。福利待遇：月薪4000-8000元+绩效，双休，五险一金。